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Le chèque cadeau Ticket Horizon® TICKET RESTAURANT

Le chèque cadeau Ticket Horizon®

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En période de crise économique, comment une TPE-PME peut-elle, à moindre coût, mobiliser ses collaborateurs ?

Les TPE-PME sont très préoccupées par la conjoncture actuelle et directement «impactées par la crise [économique] en raison de la baisse de la consommation et de l’activité» (questionnaire économique du MEDEF - novembre 2008).
La baisse du CA de ces entreprises impacte directement leurs salariés : gel des embauches, mais également bien souvent gel des salaires (Baromètre économique, Ordre des experts-comptables région Paris Ile-de-France, avril 2008) et par
conséquent des primes. Cette situation a une double conséquence : pour l’entreprise d’une part, la démotivation des salariés et la baisse de sa performance; pour les salariés d’autre part, la baisse de leur pouvoir d’achat.

Les chèques cadeaux permettent de répondre à cette double problématique : maintenir la mobilisation des salariés à un moindre coût pour l’entreprise (exonération) tout en augmentant leur pouvoir d’achat.

En offrant des chèques cadeaux, vous pouvez récompenser tous vos salariés à hauteur de 143 € par salarié en 2009, exonérés de charges sociales. Vous réalisez ainsi une économie de 113 € par salarié :

Un salarié peut cumuler plusieurs évènements définis par l’URSAFF (Noël, naissance et fête des pères par exemple) au cours d’une année : à chaque fois, ce montant peut aller jusqu’à 143 € pour le salarié et 113 € d’économie par salarié pour l’entreprise.

Le Chèque Cadeau Ticket Horizon® est un produit qui répond à la fois aux besoins des entreprises et des salariés :


Côté entreprise, il favorise la mobilisation et la fidélisation des salariés.
Côté salariés, il apporte du pouvoir d’achat supplémentaire avec un chèque cadeau qui donne accès à tous les univers de consommation et à des enseignes en exclusivité totale (comme la Fnac, le Printemps, La redoute, Conforama…)

Pour en savoir plus sur ce produit, cliquez ici
http://www.accentivkadeos.com/Entreprises/NosSolutionsRecompenses/ChequesCadeaux/Pages/TicketHorizon.aspx

Pour commandez vos Chèques Cadeaux Ticket Horizon®, téléchargez ici votre Bon de Commande

Décryptage de l’information légale:
Dans la mesure où l'effectif d’une entreprise est inférieur à 50 salariés et ne possède pas de Comité
d’Entreprise, elle peut remettre des chèques cadeaux à ses salariés en bénéficiant d’une exonération de charges
sociales, en toute légalité. Cette exonération est limitée à 143€ (en 2009) par an et par salarié. Le cadre légal de
cette exonération est la lettre ministérielle du 12 décembre 1988. (cf lettre circulaire ACOSS N° 2009-003)

Le principe de cette exonération est l’attribution de chèques cadeaux dans le respect d’un plafond égal à 5% du
plafond mensuel de la Sécurité Sociale, soit 143€ par an et par salarié (pour 2009), sans que cette attribution soit
reliée à un évènement.
Toutefois, il est possible de dépasser ce seuil au cours de l’année civile, en attribuant des chèques cadeaux à
l’occasion d’un des évènements définis par l’URSSAF : naissance, mariage, retraite, fête des mères et des pères, Ste Catherine et la Saint Nicolas, Noël (seuil aménagé à 5% du plafond mensuel par salarié et 5 % du plafond mensuel par enfant), rentrée scolaire pour les salariés ayant des enfants jusqu’à 19 ans révolus dans l’année civile.
Le chèque cadeau offert doit alors être en lien avec l’évènement fêté et respecter, par évènement, ce seuil de 5%
du plafond mensuel de la Sécurité Sociale, soit 143€ en 2009.


A PROPOS DE L'ENTREPRISE

Avantages aux salariés, récompenses et fidélisation, gestion des frais professionnels : Accor Services, présent dans 40 pays, est leader mondial des titres de services prépayés.

La réussite des entreprises dépend aujourd'hui de leur capacité à conjuguer performance économique et bien-être de leurs collaborateurs.
Pour relever ce défi, Accor Services conçoit, développe et gère des solutions clés en main créatrices de valeur pour une croissance rentable et durable.
Résultat : des collaborateurs plus épanouis, plus disponibles et plus fidèles et des entreprises plus performantes.

Les solutions Accor Services

La reconnaissance et la rétribution :


La récompense :

L’équilibre :

La Formation :



Accentiv’Kadéos, filiale de Accor Services, est le leader incontesté sur le marché des Récompenses et de la Motivation.

Son rôle d'expert-conseil accompagne l'entreprise dans l'analyse de ses objectifs, la définition de la stratégie, la mise en place et l'animation de l'opération, la conception des supports de communication, la mesure des actions définies.

Pour en savoir plus, cliquez ici
http://www.accentivkadeos.com/Entreprises/Pages/Formulairedecontact.aspx

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