ASSYSTEM
Ingénieur Facteurs Humains et Organisationnels (FOH) H/F - STAGE
Le poste
Vos missions (à titre indicatif, elles pourront être adaptées selon votre sujet d'école et les projets en cours) : Intégré(e) au sein de notre équipe d'ingénieurs ergonomes, spécialistes en facteurs organisationnels et humains (FOH), vous interviendrez sur des projets de conception, de modification d'installations ou d'IHM complexes
- Participer à la mise en œuvre de démarches d’ergonomie de conception (analyses de l’activité réelle, observations sur le terrain, entretiens avec les opérateurs) ;
- Contribuer à la réalisation et à la rédaction des analyses et études FOH (conception de postes, d'ateliers ou de salles de commande) ;
- Prendre en compte les risques de sûreté nucléaire dans les analyses FOH, en lien étroit avec les ingénieurs sûreté et de fonctionnement du projet ;
- Participer à l’établissement d'analyses de fiabilité humaine pour alimenter les études de sûreté et les dossiers réglementaires (rapports de sûreté) ;
- Suivre l’intégration des recommandations et exigences ergonomiques/FOH auprès des autres métiers de l'ingénierie (mécanique, installation générale, etc.) et participer à la vérification et validation des solutions techniques ;
- Participer à la conception ou à la modernisation d’outils numériques et d'interfaces homme-machine (IHM) : recueil de besoins utilisateurs, scénarios d'usage, maquettage et proposition d'améliorations ergonomiques pour les outils métiers et interfaces opérateurs.
Profil
- Formation : Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 / Master 2 ou École d'ingénieurs spécialisé en Ergonomie, Facteurs Humains ou Ingénierie Cognitive.
- Recherche : Vous êtes à la recherche d’un stage de fin d'études de 6 mois en 2027
Employeur

Assystem est une entreprise internationale indépendante avec une mission principale : accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Nous nous considérons comme une entreprise militante en faveur du développement de l'énergie nucléaire, convaincue que cette dernière est incontournable pour lutter contre le dérèglement climatique.
Répartis dans 12 pays, en Europe, en Asie-Pacifique, en Afrique et au Moyen-Orient, nos 8 000 Switchers s'attellent quotidiennement à opérer le switch énergétique en accélérant le développement des énergies nucléaire et renouvelables, des réseaux électriques, des projets hydrogène et des transports bas-carbone.
Nous concevons et supervisons de grands projets à travers nos activités d'ingénierie et de management de projet. Nous accélérons la transformation digitale de nos clients. Nous élaborons également de nouvelles solutions pour construire plus rapidement et pour améliorer la performance des infrastructures complexes.
58 ans d'expérience ont fait d'Assystem un partenaire incontournable des plus grands groupes industriels mondiaux;
Assystem est classée dans le top 3 des ingénieries nucléaires dans le monde.
En savoir plus ASSYSTEM
2200
recrutements en France et l'International
611 Millions d'euro
de CA
8000
Collaborateurs dans le monde
Près de 60
Ans d'expertise
Informations complémentaires
Date d’expiration de l’offre : 15/09/2026
Référence : 82bacb30-54ae-4aa0-b62f-72f1fa8bd4b2
- Compétences & Soft Skills :
- Vous démontrez une forte curiosité et un attrait pour les environnements industriels complexes, les systèmes critiques et les enjeux de sûreté.
- Vous possédez de réelles capacités d'analyse, de synthèse et de vulgarisation de problématiques humaines auprès de profils d'ingénieurs.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos qualités rédactionnelles et votre aisance relationnelle (travail en équipe pluridisciplinaire).
- Vous maîtrisez le pack Office (Word, PowerPoint, Excel).
- Un niveau d'anglais opérationnel est apprécié.
Nous nous engageons au respect de l’égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d’Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n’hésitez pas vous serez accompagné(e) !