Nextep HR
Approvisionneur (H/F)
Employeur
Le poste
Le poste
Rattaché(e) au Responsable Supply Chain / Logistique, vous garantissez la disponibilité des matières premières, composants et emballages nécessaires à la fabrication, tout en optimisant les niveaux de stocks.
Vos missions principales :
- Passation & Suivi des Commandes : Calculer les besoins (CBN) à partir des plannings de production et émettre les commandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs référencés.
- Gestion des Relances & Délais : Assurer le suivi rigoureux de l'accusé de réception des commandes, relancer proactivement les fournisseurs et gérer les aléas de livraison pour éviter toute rupture de stock.
- Optimisation des Stocks : Suivre les niveaux de stock (stock de sécurité, stock d'alerte), ajuster les paramètres de réapprovisionnement et participer aux opérations d'inventaire.
- Traitement des Litiges : Gérer les écarts de livraison (quantités, délais, non-conformités) en lien avec les services Réception, Qualité et Comptabilité Fournisseurs.
- Interface Interne & Externe : Entretenir une communication fluide avec les acheteurs (pour remonter les dysfonctionnements fournisseurs), la production et la planification.
Vos missions principales :
- Passation & Suivi des Commandes : Calculer les besoins (CBN) à partir des plannings de production et émettre les commandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs référencés.
- Gestion des Relances & Délais : Assurer le suivi rigoureux de l'accusé de réception des commandes, relancer proactivement les fournisseurs et gérer les aléas de livraison pour éviter toute rupture de stock.
- Optimisation des Stocks : Suivre les niveaux de stock (stock de sécurité, stock d'alerte), ajuster les paramètres de réapprovisionnement et participer aux opérations d'inventaire.
- Traitement des Litiges : Gérer les écarts de livraison (quantités, délais, non-conformités) en lien avec les services Réception, Qualité et Comptabilité Fournisseurs.
- Interface Interne & Externe : Entretenir une communication fluide avec les acheteurs (pour remonter les dysfonctionnements fournisseurs), la production et la planification.
Profil
Formation & Expérience :
- Bac+2 / Bac+3 (BTS GTLA, BUT Management de la Logistique et des Transports, Licences pro Supply Chain / Achats).
- Expérience de 2 à 5 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel (aéronautique, électronique, mécanique, agroalimentaire).
Compétences requises :
- Maîtrise opérationnelle d'un ERP (SAP, Cegid, Sage, Dynamics...) et calcul des besoins nets (CBN).
- Excellente maîtrise d'Excel (TDC, RechercheV, formules complexes).
- Notion des processus logistiques et des contraintes de production industrielle.
- Anglais professionnel souhaité (échanges écrits et oraux avec des fournisseurs étrangers).
Savoir-être :
- Rigueur et organisation : Capacité à gérer un volume important de références avec précision.
- Réactivité et gestion du stress : Sang-froid pour trouver des solutions rapides en cas de retard ou d'urgence.
- Aisance relationnelle : Capacité à relancer fermement les fournisseurs tout en maintenant une relation partenariale.
- Bac+2 / Bac+3 (BTS GTLA, BUT Management de la Logistique et des Transports, Licences pro Supply Chain / Achats).
- Expérience de 2 à 5 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel (aéronautique, électronique, mécanique, agroalimentaire).
Compétences requises :
- Maîtrise opérationnelle d'un ERP (SAP, Cegid, Sage, Dynamics...) et calcul des besoins nets (CBN).
- Excellente maîtrise d'Excel (TDC, RechercheV, formules complexes).
- Notion des processus logistiques et des contraintes de production industrielle.
- Anglais professionnel souhaité (échanges écrits et oraux avec des fournisseurs étrangers).
Savoir-être :
- Rigueur et organisation : Capacité à gérer un volume important de références avec précision.
- Réactivité et gestion du stress : Sang-froid pour trouver des solutions rapides en cas de retard ou d'urgence.
- Aisance relationnelle : Capacité à relancer fermement les fournisseurs tout en maintenant une relation partenariale.
Employeur
Nextep HR, est une branche du groupe Domino RH qui se spécialise dans le recrutement en CDI, CDD et travail temporaire.
Informations complémentaires
Date d’expiration de l’offre : 16/11/2026
Référence : 30945605