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Quand la vie privée des salariés s'invite dans le bureau des DRH
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Des accords sur la qualité de vie au travail pour mieux concilier vie pro et perso
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Lutter contre les violences faites aux salariées
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Que faire face à une liberté d'expression qui déborde
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Quand le débat 5G tourne au vinaigre chez Orange
Quand la vie privée s'invite dans le bureau des DRH
Après l'entreprise paternaliste, voilà l'entreprise "nounou". Celle qui s'inquiète pour le sommeil et l'équilibre alimentaire de ses salariés, pour les chaises qu'ils utilisent quand ils sont en télétravail... Car un salarié bien dans sa peau apporte davantage au collectif. Une tendance managériale venue des États-Unis, accentuée par le confinement.