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L'Usine Auto

Renault recrute pour son pôle châssis du Mans

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Le pôle liaisons au sol de Renault se renforce. Après avoir embauché 50 personnes l'année dernière, l'usine du Mans (Sarthe) recherche un nouveau contingent de 40 salariés.

Renault recrute pour son pôle châssis du Mans

Renault décline au Mans (Sarthe) son plan de recrutement national. Après avoir embauché 50 personnes l'année dernière, ce sont 40 nouveaux salariés qui seront intégrés en 2016. L'annonce a été faite mercredi 24 février, lors d'un comité d'entreprise. Ce plan d'embauche "permettra à l’usine Renault Le Mans de renforcer ses compétences et de contribuer à la réussite de son projet d’entreprise en devenant, à l’horizon 2017 le référent châssis pour l’Alliance Renault Nissan", fait savoir le groupe.

L'usine mancelle produit en effet des composants de châssis (trains avant, arrière, rotors bruts, berceaux, bras inférieurs…) pour la quasi-totalité des modèles Renault, mais aussi pour de nombreux modèles Dacia et Nissan. Ce plan d'embauches permet en outre de préparer les projets futurs dont la production du châssis de la nouvelle Micra qui sera assemblée à Flins (Yvelines) en fin d'année. Au Mans, un investissement de 7 millions d'euros accompagne ce projet. Le site du Mans exporte 55% de sa production hors de France et 25 % hors d’Europe.

Les nouvelles recrues devront être diplômées d'un CAP-BEP, Bac Pro ou BTS ou DUT. Mais les candidatures d'intérimaires "motivés et au savoir-faire reconnu" seront aussi prises en compte. L'entreprise précise que les femmes seront encouragées à postuler. La CGT tempère cependant ce plan d'embauches soulignant que l'usine a connu 250 départs depuis 2013 et que le site manceau compte actuellement près de 377 intérimaires, en plus des 2 150 salariés permanents.

Emmanuel Guimard
 

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