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« Les marges de négociation existent déjà »

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Dans le rapport qu’il a remis au Premier ministre, le conseiller d’État Jean-Denis Combrexelle propose d’alléger le code du travail et de donner plus de pouvoir aux accords d’entreprise.

« Les marges de négociation existent déjà »


Pourquoi transférer aux salariés et employeurs l’écriture des règles qui régissent leurs relations ?

Il n’est pas possible de régir avec un seul code du travail, la vie de 16 millions de salariés jusqu’au détail de la taille des vestiaires ! De tous les pays occidentaux, la France est celui où le droit renvoie le plus à la négociation collective. Pourtant, elle n’est centrale ni pour les syndicats, ni pour les organisations patronales. Sur l’égalité hommes-femmes ou la qualité de vie au travail, on négocie, mais la qualité des accords n’est pas toujours au rendez-vous. La loi du 20 août 2008 a donné beaucoup d’autonomie aux entreprises sur le temps de travail. Or elles ne s’en emparent pas ! La négociation collective doit prendre beaucoup plus de place.
 

Syndicats et patronat y sont-ils prêts ?

Il faut modifier le jeu des acteurs. On critique beaucoup les syndicats. Mais leur légitimité est d’abord fondée sur des revendications visant à une meilleure[…]

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