Oui, les confinements modifient durablement nos façons de travailler
Les chercheurs travaillent, nous dénichons leurs trouvailles. La chronique d'Anne-Sophie Bellaiche, cheffe du service économie-social de l'Usine Nouvelle
Alors qu’un troisième confinement se profile, une équipe de la Harvard business school offre un intéressant éclairage pour comprendre comment ces périodes particulières ont changé notre façon de travailler. Les enseignements de l'étude "Collaborating during coronavirus. The impact of covid-19 on the nature of work" intéresseront ceux qui vont reprendre le chemin du "distanciel" comme on dit désormais. Originalité, ces chercheurs ne s’appuient pas sur des sondages, des études qualitatives, du ressenti, mais sur les metadonnées agrégées d’un prestataire international de solutions de communications numériques pour les entreprises.
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0.765792 -35.08
Décembre 2022
Salaire ouvriers - Ensemble DE à RU
% sur dernier mois du trimestre précédent
114.8 +1.68
Octobre 2022
Indice du coût du travail - Salaires et charges - Industrie (NAF rév. 2 sections B à E)
Base 100 en 2016
1563.3 +1.55
Décembre 2021
Smic brut mensuel - moyenne annuelle
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