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A LA UNE
Retraites RATP : tous à 41 ans de cotisation ?
Le gouvernement a profité de la période estivale pour, unenouvelle fois, faire passer ses mauvais coups à l’ensemble dessalariés de notre pays !... >En savoir plus |
C’est aux salarié-e-s de décider qui les représente !
La loi dite : « rénovation de la démocratie sociale et réforme du temps de travail » fait l’objet à la RATP de certaines interprétations partisanes qui sont plus de nature à semer la confus...>En savoir plus |
Elections du 3 décembre 2008 : on vote, on lutte !
Le 3 décembre, vousélirez les conseillers prud'homaux, des juges qui ont une étiquettesyndicale et qui seront chargés de défendre vos intérêts dans le cadrede conflits vous opposant à l'employeur.... |
Mutuelle RATP : Exigeons des négociations !
La Direction, à l’occasion d’une réunion plurisyndicale d’information le 8 septembre dernier, a fait part à l’ensemble des organisations syndicales de son choix à ne pas ouvrir de renégocia...>En savoir plus |
Pénibilités : Agir aujourd’hui pour l’avenir !
Fidèle à ses orientations : propositions / actions / négociations, la CGT-RATP entend, sur la base de l'existant, gagner une reconnaissance des pénibilités et à leur réparation par la RA...>En savoir plus |
Inaptitude : Nos acquis en danger !
L'inaptitude au travail concerne aujourd'hui une partie de plus en plus importante de salariés, les formes d'exclusrions et le licenciement pour raison de santé ou de handicap passent ess... >En savoir plus |
EN BREF
Déclaration de Joël Niger - représentant syndical CGT au CREEn espérant que chacune et chacun a pu passer de bonnes vacances, ayons en tête que 42%... > En savoir plus |
CONTRAT STIF/RATP 2008-2012 - séance du 08/02/2008> En savoir plus |
Déclaration CGT à la CCAS juin 2008
Monsieur, mesdames ... > En savoir plus |
DECLARATION DES ADMINISTRATEURS CGT CA CAISSE DE RETRAITE - 07 01 2008> En savoir plus |