Situation tendue chez Areva Chalon-sur-Saône

Doc. Areva - Site de Chalon Saint-Marcel.

Social. Par manque d’activité, pas moins de 95 postes de bureau et 65 autres en production sur le site d’Areva Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire) risquent d’être, pour les premiers transférés dans les services d’ingénierie, pour les autres, prêtés à des entreprises de la région. On évoque à ce propos : Alstom, Alfa Laval ou encore NFM.
Cette situation résulte, selon Patrick Buchot, délégué central CFDT de l’établissement (près de 1 000 salariés), d’une « mauvaise gestion des commandes d’EDF », concernant le renouvellement des générateurs de vapeur pour les centrales de 1 300 mégawatts (1ère tranche).
« A avoir trop tardé à lancer son appel d’offres, pour des raisons de conflit de personnes entre Anne Lauvergeon, qui dirigeait Areva, et Henri Proglio, P-DG d’EDF, l’énergéticien a dû répartir sa commande de 44 générateurs de vapeur entre Areva, avec 32 unités, et Westinghouse Electric Corporation, aujourd’hui filiale du japonais Toshiba, notre principal concurrent pour les 12 autres », déplore le syndicaliste.

Un contrat de plus dE 1 milliard d’euros

Compte-tenu de l’urgence des délais, l’unité bourguignonne d’Areva n’hérite au final que de 24 générateurs à fabriquer, car huit seront sous-traités par ses soins à l’espagnol Ensa. « Nous sommes vraiment en colère, car une nouvelle fois les salariés paient une mauvaise gestion de la politique industrielle », dénonce le syndicaliste qui, avec ses collègues, alertent en permanence les pouvoirs publics locaux sur les conséquences sociales qui en résultent.
Interrogé sous couvert d’anonymat, un représentant de la direction d’EDF précise : « Nous ne sommes pas responsables de l’organisation interne des entreprises que nous retenons dans le parfait respect de la législation européenne ». Tout en rajoutant que « le contrat octroyé à Areva s’élève à plus de 1 milliard d’euros ».