imprimer

Les 3 000 salariés de Legrand chômeront tous les lundis

Par Rédaction L'Usine Nouvelle - Publié le

Social

La direction de Legrand, leader mondial de l'appareillage électrique, a annoncé, hier, que les 3 000 salariés du groupe seraient en chômage partiel tous les lundis à compter du mois de mai. La mesure doit être maintenue jusqu'à la fin de l'année, sauf en cas de reprise économique.

Les salariés avaient déjà été contraints de prendre des jours de congés lors des fêtes de fin d'année et, voilà deux semaines, l'entreprise avait carrément fermé durant deux jours, une décision inédite. Le groupe est à son tour victime de la crise, suite à l'effondrement du marché immobilier.

Une réunion est prévue la semaine prochaine entre la direction et les salariés afin de négocier des garanties financières pour le personnel.

De notre correspondante en Limousin, Corinne Mérigaud

L'édition 2008-2009 de « L'ATLAS DES USINES » est en vente. Ce hors-série annuel de « L'Usine Nouvelle » propose le classement de 3 785 sites de production de plus de 85 salariés implantés en France. Il est en vente à notre librairie. Pour le commander en ligne, cliquez ici.

Partagez l’info :

Partager cet article avec mon réseau profesionnel sur Viadeo linkedin Partager cet article sur Wikio envoyer à un ami

Effectuer une autre recherche

Rechercher
À la une
Jean-Baptiste Collin de Sussy

La sémantique de l'industrie

Ne dites plus industrie, mais redressement productif. C'est désormais le nom de ce ministère qui a vu le jour pour la...

Neri Oxman

L'impression 3D détournée par l'artiste Neri Oxman

L'architecte et designer Neri Oxman expose au Centre Georges Pompidou, à Paris, ses sculptures...

Guillaume Klossa

"Je suis fasciné par les technologies sans fil"

Guillaume Klossa, qui vient de publier un rapport sur l'impératif industriel, répond à notre...

Arnaud Montebourg

La semaine chargée d’Arnaud Montebourg, et le reste de l’actualité industrielle

On le savait déjà. Ministre est un métier à plein temps. Arnaud...


© L'Usine Nouvelle    - Publicité- Conditions générales d'utilisation - RSS - Pour nous contacter