La PME basée à Limoges (Haute-Vienne) envisage de supprimer 41 postes sur un effectif de 105 salariés.
Les élus de la délégation unique du personnel de la Manufacture Moderne d'Enveloppes ont été informés "d'un projet de réorganisation de l'entreprise et de licenciements économiques comportant la suppression de 41 postes". Le fabricant d'enveloppes, filiale du groupe suédois Bong, implanté à Limoges (Haute-Vienne) depuis 1968, est confronté à son premier plan social depuis sa création.
"La direction a évoqué des raisons économiques liées à une baisse du marché de l'enveloppe conjuguée à une hausse de la matière première indique Patrick Lajudie, élu CGT au comité d’entreprise. Le personnel ne s'attendait pas du tout à ce plan social car les trois premiers mois de l'année ont été bons en termes de production. Nous sommes donc abasourdis et abattus. Nous avons d'ailleurs fait appel à un expert comptable afin qu'il vérifie si le projet de la direction est fiable."
Le personnel de production des deux ateliers offset et découpe sont concernés en priorité par ces suppressions, de même que les autres services dans une moindre mesure à savoir, le laboratoire, la logistique, la maintenance, le planning, la qualité, la finance et les ventes.
La direction entend privilégier un plan de départs volontaires avec un accompagnement financier avant de lancer un plan de sauvegarde de l'emploi. La prochaine réunion du comité d'entreprise est prévue le 10 mai. D'ici là les élus CGT inviteront en fin de semaine l'ensemble des salariés pour faire le point sur la situation.
Le groupe Bong, l'un des leaders européens du marché de l'enveloppe, a réalisé l'an dernier un chiffre d'affaires de 370 millions d'euros et compte environ 2 400 salariés pour une production annuelle de 35 milliards d'enveloppes. Ses usines sont implantées en Suède, Norvège, Danemark, Finlande, Russie, Estonie, Grande-Bretagne, Allemagne, Lituanie, France, Espagne et Belgique.
